每一個部會至少要建立起部門的(各種)人格,面對哪一些問題會有哪一些人格來回答問題,這個是慣性。而相關的部會一定要溝通到哪一些問題出來的時候,這一些部會都可以全力支援,文章的轉譯、易懂及視覺化。