對於不穩定及非典型就業的青年,我們希望結合雇主提供正職的工作機會,勞動部補助企業最高4.5萬元,透過企業職場導師的指導來提升青年就業技能。除此之外,我們也會鼓勵企業平等對待派遣勞工並進行企業經驗分享,透過入廠法制輔導作業,協助企業把派遣勞工轉成正職工作的同仁。