因為我們很多拼短期解決方案,其實是付出很多的外部成本,就變成下一代要收拾,好比我們現在在收拾四十年前的很多事情,所以我們採取這一種長期的計畫,並不會這四年的學程裡面,一定要把問題解決到一個程度,不然辜負社會對我們的期待,我想期待管理並不是對學生的,我想你們選進來的學生的精神穩定度沒有什麼問題,而是對社會的,不要有一種這是一群英雄,這一群英雄經過四年之後就要來拯救臺灣的這種感覺。